学院网讯（通讯员 王雪冰）为深入落实立德树人根本任务，紧扣学校本科教育教学改革部署，科学修订新版人才培养方案，持续提升经管类人才培养质量，2026年3月25日在主楼521会议室，yl23455永利集团分层分类开展新版培养方案专题研讨工作。院长刘海英、副院长刘慧牵头召开系主任专题部署会，各系主任牵头组织本系教师深入研讨。
        在学院层面部署会上，刘海英院长主持会议并作动员部署。他强调，人才培养方案是人才培养的总纲领、教学运行的总遵循，修订工作要坚持目标导向与产出导向，紧密对接数字经济发展与行业人才需求，突出应用型、复合型、创新型人才培养特色。他围绕培养目标定位、毕业要求达成、课程体系重构、实践教学强化、产教融合深化等核心内容提出明确要求，确保方案兼具科学性、前瞻性与可操作性。各系主任围绕专业建设现状、存在问题、改革思路逐一交流发言，明确本系研讨重点与推进计划。

会后，财会系、工商管理系、管理科学与工程系、经济系分别召开专题研讨会，系主任牵头组织本系教师对标学院部署，结合专业特色与办学实际，逐条逐项开展研讨。各系聚焦培养方案优化，围绕课程体系衔接、核心课程建设、数智化课程融入、实践环节设计、创新创业教育嵌入、考核方式改革等关键问题充分交流、凝聚共识。教师们结合教学实践与行业调研，就课程增减、内容更新、学时调整、实践基地共建、校企协同育人等提出具体意见建议，确保培养方案更贴合学生成长、更适配产业需求。研讨期间，学院党委书记朱宏伟带领领导班子成员深入各系研讨现场巡视督导。朱宏伟书记认真听取各系研讨进展与意见建议，对各系扎实推进、务实研讨的工作作风给予肯定。他强调，新版培养方案修订要坚守为党育人、为国育才初心使命，把思想政治教育贯穿人才培养全过程，强化师德师风与学风建设；要压实工作责任、严把质量关口，确保修订工作高标准、高质量完成，为学院人才培养质量持续提升筑牢根基。

此次系列研讨活动构建了“学院统筹—系部落实—全员参与”的工作格局，进一步统一了思想、明晰了路径、凝聚了合力。下一步，yl23455永利集团将系统梳理各系研讨成果，优化完善新版人才培养方案，持续深化教育教学改革，强化内涵建设，不断提升办学水平与育人质量，为学校高质量发展贡献经管力量。

（初审：刘 慧 复审：刘海英 终审：朱宏伟）